条件の中で自由にシフトを組むことができます。
一日の勤務時間も、始業終業時刻も思いのまま。もちろん毎日違っていてもかまいません。勤務希望提出するとき、きっとお休みの希望を出すのが一般的ですね。
トータルケアの勤務希望はお休み希望ではなく「働く希望」を入力してもらいます。そうすると働く時間の希望以外は、自動的にお休みになります。
トータルケアに入職してまず一番の大きな変化は、だれかに決めてもらうシフトから卒業することです。
特に転職される方にはトータルケアの勤務体系は斬新なものに映ると思います。私たちは看護師ひとりひとりの生き方を尊重しその考えを大切にしたいと考えています。
だからこそ自分の勤務は自分で決めてもらう。それがトータルケアの働き方なのです。
また、「働く希望」がそのままあなたの勤務表になります。看護師全体の勤務一覧が無いので、他の看護師の働き方を気にすることなく、
それぞれのライフスタイルに合わせた働き方を選択できることがトータルケアの特徴のひとつです。
週40時間
フルタイム型
1週間あたり40時間の勤務が条件となるフルタイム常勤型の働き方です。 オンコールは、 ２回／月の条件です。 社会保険の対象、ボーナス査定の対象となります。 希望に基づくシフト制のため出勤希望が1週間平均40時間を満たせばよいので、 週2日以上休むこともできます。看護師としてキャリアを積みたい、 頑張るからにはしっかり稼ぎたい！そんなあなたにぴったりな働き方です。
- 訪問看護ステーションの運営にも興味があります！
- 専門看護師を取りたい！
- 頑張るからにはしっかり稼ぎたい！
- ボーナスもしっかり欲しい！
- ワークもライフも充実させたい！
- 訪問看護をもっと世の中に広めていきたい！
週30時間
時短型
勤務希望の必要時間が週30時間の勤務が条件となる時短型の働き方です。 オンコールは、１回/月の条件ですが、譲渡も可能です。 週20時間以上の勤務で雇用保険適用（昼間学生を除く）、 週30時間以上で社会保険適用となります。 子育てや介護中の方やライフスタイルを大事にしたい方にぴったりの働き方です。
- 社会保険に加入したい！
- 月に1回くらいならオンコールにチャレンジしたい！
- 育児や介護をしながら無理なく働きたい！
- フルタイムは自信ないけれど、時短型なら復職したい！
- 慣れてきたらバリバリ働きたいけど訪問看護ははじめてでちょっと不安・・・
月16時間
パートタイム型
時間や条件にしばられない自由な出勤希望が可能な パートタイム型勤務です。 月に16時間以上の勤務が条件となります。 条件を満たせばどんな勤務シフトも、 ママ看護師、ダブルワーカー、大学院生など、色々な方が活躍しています。
- 子どもが小さいので夜勤や長い時間の勤務は難しい、家事も育児も忙しいけどやっぱり看護職に携わりたい！
- 子どもの成長に合わせて少しずつ勤務を増やしていきたい！
- ダブルワークをして、もう少し収入を増やしたい！
- 訪問看護も経験してみたい！
- 早朝だけや夜間、土日のみの勤務ならできる！
- ボランティア活動や留学を希望していて、日本にいるときにだけ働きたい！
- 大学院に通っていて、学業と両立したい！
- 自分の趣味があるけどやっぱり看護も好き、自分らしさを大切にしたい！
- 扶養内で働きたい！
- 17：30～翌朝8：30までとなります。オンコール手当を支給します。訪問に行った際は実績分の訪問手当と時間給が支給されます。
- オンコール中は、電話に出ることと、待機場所からすぐに患者様の訪問に向かえる体制が整っていれば、お好きなところで待機していただいて構いません。
- 患者さんから直接電話を受けることはありません、夜間はコールセンターが電話対応します。出動要請があった場合に訪問に行きます。
- 患者対応に不安があるときは、夜間でもアドバイザー看護師に相談することができます。
- 有償の譲渡システムがあります。月ごとの予定にあわせて回数を減らしたり増やしたりすることが可能です。
